连锁零售企业税务会计应用存在的问题

    (一)对税务会计与财务会计的差异认识不足

    在新的经济环境中，部分连锁零售企业没有充分认识到税务会计与财务会计的关系，没有充分把握二者的管理目标、工作内容以及核算基础的差异。首先，财务会计的发展主要面向连锁零售企业的管理者与投资者，为连锁零售企业提供各类财务信息与数据，并为管理者制定科学的经营决策提供依据。3税务会计是指按照有关税收法规，并结合连锁零售企业实际，对连锁零售企业的应税收入进行详尽的核算，从而使连锁零售企业在符合法律法规的前提下，尽可能地降低连锁零售企业的税负。其次，从会计核算基础上看，财务会计主要是为了保证连锁零售企业收益的准确计量，而税务会计主要是为了避免连锁零售企业发生逃税、延期纳税等现象。因此，两者在对象、核算依据、构成要素等各方面均有明显差异，不可混淆。      

    (二)不重视税务会计工作

    在新的经济环境中，部分连锁零售企业没有设立专门的税务核算部门，也没有安排专门的税务核算人员。因为没有专业的税务会计师来监督和管理纳税工作，导致企业不能及时缴税，从而降低了企业纳税工作的运行效率。部分连锁零售企业仍然沿用传统的财务管理思想，对连锁零售企业今后的发展将会产生很大的影响。此外，财务总监没有制定税务会计完整的工作流程，税务会计人员也没有持续提高自己的技能和专业素质，对连锁零售企业的税务会计工作的顺利开展造成了阻碍。

    (三)税务会计职能得不到充分发挥

    在市场经济大背景下，连锁零售企业要想达到扩大市场占有率的目的，就必须提升核心竞争力。税务筹划是企业重要的财务管理工作，直接影响着连锁零售企业的成本和效益，也影响着连锁零售企业的经营水平。但是，随着连锁零售企业的不断发展，有的连锁零售企业因一味追求利润而忽视了纳税筹划工作，税务管理工作的疏漏给连锁零售企业带来了很大的风险。另外，有的连锁零售企业未安排专业人员进行税务核算，而是通过财务人员进行税务核算，税务核算专业性不足。由于受传统经营理念的影响，有些连锁零售企业把经营活动、资金筹措看作是企业财务管理的唯一任务，对财务会计比较重视，导致税务会计的职能没有得到充分的发挥。

    (四)税务会计人员专业素质有待提高

    税务会计是一种会计分支。连锁零售企业税收工作对工作人员的专业素质有较高的要求，但是相关人员对税收方面的知识却掌握不多、不够专业，这给连锁零售企业的财务管理带来了很大的冲击。部分连锁零售企业由于缺少税务会计，使税务工作的开展受到了很大影响，无法提高连锁零售企业税务管理质量，而且随着连锁零售企业的发展，涉税风险问题就有可能不断发生，导致连锁零售企业的经济效益不断降低，对连锁零售企业的发展造成损害。出于成本考虑，连锁零售企业很难聘请到高素质的税务管理专业人才。有的连锁零售企业现有会计人员的专业素质不高，不能有效进行纳税筹划，未充分掌握新的会计软件、会计核算方法等，给连锁零售企业的持续发展带来严重阻碍。

    (五)税务会计与财务会计的工作沟通不足

    当前，我国连锁零售企业面临着新的经营环境，要求税务会计与财务会计积极进行工作沟通，参与连锁零售企业的日常经营管理活动。部分连锁零售企业财务人员的财务报告内容不够全面，而根据不完全的财务信息来计算应缴纳税务金额，就造成财务会计信息与税务会计信息之间的明显差别，进而影响到税务会计工作的质量。在税收稽查工作中，若不能及时准确地披露所需的税务会计工作信息，将严重影响连锁零售企业的发展。